Quy trình tuyển dụng tại FPT

Chia sẻ những kinh nghiệm test, chuyện vui buồn của Tester Việt nam
Post Reply
tvn
Admin
Posts: 4721
Joined: Tue 10 Aug, 2010 10:11 am
Location: HCM
Contact:

Quy trình tuyển dụng tại FPT

Post by tvn » Fri 10 Feb, 2012 9:55 pm

Quy trình tuyển dụng tại FPT
Các điểm chung:
  • * Tuyển chọn ứng viên qua 3 vòng;
    * Các ứng viên phải vượt qua vòng tuyển chọn hiện tại mới được vào vòng tiếp theo;
    * Chỉ có các ứng viên được lựa chọn vào vòng tiếp theo mới được thông báo từ Công ty; Riêng tất cả các ứng viên tham gia từ Vòng phỏng vấn trở đi đều được thông báo kết quả;
1. Lựa chọn hồ sơ:
Vòng lựa chọn hồ sơ nhằm xem xét tính phù hợp của các hồ sơ ứng viên so với yêu cầu của vị trí cần tuyển dụng. Tất cả các ứng viên có hồ sơ được lựa chọn sẽ được thông báo lịch thi viết trong vòng 7 ngày kể từ ngày hết hạn nộp hồ sơ.

2. Thi viết:
* Các môn thi chung: áp dụng cho tất cả các vị trí, bao gồm:
  • + IQ
    + GMAT
    + Tiếng Anh
* Các môn thi chuyên môn:
  • + Chuyên môn: tuỳ theo từng vị trí tuyển dụng có các môn chuyên môn khác nhau. Riêng các vị trí developer sẽ thi một trong các môn sau: Java, C++, VB, SQL, Network, dotNet, VC++
    + Tiếng Nhật (chỉ áp dụng cho các vị trí yêu cầu tiếng Nhật)
    Hình thức thi: thi trắc nghiệm, riêng tiếng Nhật có thêm phần thi dịch Nhật ó Việt, Nhật ó Anh
* Thời gian thi: IQ (20 phút), GMAT (30 phút), tiếng Anh (60 phút), Chuyên môn (10-45 phút tuỳ từng môn), tiếng Nhật (120 – 150 phút)
* Điểm đạt:
  • + Tổng (IQ + GMAT) ≥ 20 và không có môn nào dưới 8/20;
    + Tiếng Anh:
    • - Đối với các vị trí Đảm bảo kinh doanh (kế toán, hành chính, nhân sự, thư ký, kinh doanh…): 23/50, riêng vị trí tiếng Nhật điểm tiếng Anh chỉ tham khảo
      - Đối với các vị trí Sản xuất (developer, tester…): 18/50
    + Tiếng Nhật: 5/10
    + Chuyên môn: 4/10
Chỉ những ứng viên thi đạt mới được hẹn tham gia phỏng vấn, thời gian nhận thông báo trong vòng 7 ngày kể từ ngày thi.

3. Phỏng vấn:

Đây là lần gặp gỡ chính thức đầu tiên giữa ứng viên và Công ty. Thông qua buổi phỏng vấn này, Công ty có thêm các thông tin để đánh giá xem ứng viên có thực sự phù hợp với yêu cầu của công việc cần tuyển hay không.

Một số vấn đề chính Công ty thường xem xét đến như: khả năng giao tiếp, khả năng làm việc (độc lập hay theo nhóm), khả năng tổ chức công việc và lập kế hoạch, khả năng tư duy và giải quyết vấn đề, kiểm tra lại một số thông tin trong hồ sơ: quá trình học tập, kinh nghiệm, kỹ năng...

Trong buổi phỏng vấn này, các ứng viên cũng có thể hỏi Công ty các vấn đề liên quan.

Tuỳ từng ứng viên và vị trí có thể có nhiều hơn một buổi phỏng vấn.

Tất cả các ứng viên tham gia phỏng vấn sẽ được Công ty thông báo kết quả trong vòng 10 ngày kể từ ngày phỏng vấn.

4. Thoả thuận hợp đồng:

Các ứng viên được lựa chọn qua vòng phỏng vấn sẽ được hẹn tiếp một buổi đến thoả thuận về hợp đồng lao động và các vấn đề liên quan, bao gồm: loại hợp đồng, công việc, mức lương, thời gian làm việc…

Mọi việc tiếp theo được thực hiện theo hợp đồng lao động và hướng dẫn của cán bộ phụ trách trực tiếp và cán bộ Nhân sự.

(nguồn:http://www.fptsoftwarecareer.com)

Một số tài liệu tham khảo:
IQ1.rar
IQ2.rar
Gmat.rar
TiengAnh1.rar
TiengAnh2.rar
TiengAnh3.rar
MStool.rar
(C#, SQL,...)
You do not have the required permissions to view the files attached to this post.



hoangbk87it
Hoc Tester
Posts: 1
Joined: Sat 19 Jul, 2014 12:01 am
Contact:

Re: Quy trình tuyển dụng tại FPT

Post by hoangbk87it » Sat 19 Jul, 2014 1:41 am

Share cho minh Bai test JAVA va loi giai? vs?



tvn
Admin
Posts: 4721
Joined: Tue 10 Aug, 2010 10:11 am
Location: HCM
Contact:

Re: Quy trình tuyển dụng tại FPT

Post by tvn » Sat 19 Jul, 2014 8:02 am

Minh khong co bai test JAVA, nhung bai test nay chi mang tinh chat tham khao. Khi di lam bai test, hoan toan khac voi nhung cau hoi tren. Up len day de cac ban biet dang bai test.



hanhsn
Hoc Tester
Posts: 3
Joined: Fri 25 Nov, 2011 8:42 pm
Contact:

Re: Quy trình tuyển dụng tại FPT

Post by hanhsn » Sat 04 Oct, 2014 3:08 pm

ai đi thi rùi post đề thi tester lên cho mọi người tham khảo vs. thank. hì
Last edited by hanhsn on Fri 05 Jun, 2015 10:31 pm, edited 1 time in total.



cd_bently
Jr. Tester
Posts: 83
Joined: Sat 12 Jul, 2014 9:40 pm
Contact:

Re: Quy trình tuyển dụng tại FPT

Post by cd_bently » Tue 21 Oct, 2014 9:44 pm

cảm ơn các anh nhiều ạ



thanhtam141093
Fresher Tester
Posts: 13
Joined: Fri 09 May, 2014 8:47 am
Contact:

Re: Quy trình tuyển dụng tại FPT

Post by thanhtam141093 » Tue 31 Mar, 2015 8:25 pm

Cảm ơn mn nhìu ^^



meomeo9k
Hoc Tester
Posts: 1
Joined: Mon 27 Jul, 2015 9:40 am
Contact:

Re: Quy trình tuyển dụng tại FPT

Post by meomeo9k » Tue 08 Sep, 2015 6:36 am

Anh/chi ơi. Anh/chị cho em hỏi mình thi môn chuyên ngành là môn gì vậy?



tvn
Admin
Posts: 4721
Joined: Tue 10 Aug, 2010 10:11 am
Location: HCM
Contact:

Re: Quy trình tuyển dụng tại FPT

Post by tvn » Tue 08 Sep, 2015 8:16 am

meomeo9k wrote:Anh/chi ơi. Anh/chị cho em hỏi mình thi môn chuyên ngành là môn gì vậy?
Chuyên ngành là hỏi về testing, các câu hỏi giống như ISTQB. Em nên tham khảo các câu hỏi istqb mẫu ở đây.



MThanh
Hoc Tester
Posts: 1
Joined: Wed 16 Sep, 2015 8:26 pm
Contact:

Re: Quy trình tuyển dụng tại FPT

Post by MThanh » Wed 16 Sep, 2015 9:09 pm

a/c cho em hỏi: em thi tuyển làm kế toán thì bài thi môn chuyên ngành sẽ như thế nào ạ? a/c có thể cho em xin đề thi mẫu được k ạ? em cảm ơn



tvn
Admin
Posts: 4721
Joined: Tue 10 Aug, 2010 10:11 am
Location: HCM
Contact:

Re: Quy trình tuyển dụng tại FPT

Post by tvn » Wed 16 Sep, 2015 10:33 pm

MThanh wrote:a/c cho em hỏi: em thi tuyển làm kế toán thì bài thi môn chuyên ngành sẽ như thế nào ạ? a/c có thể cho em xin đề thi mẫu được k ạ? em cảm ơn
Đây là forum nói về testing, nên chắc không ai rành về Kế toán để giúp em. :(



Post Reply

Return to “Góc chia sẻ kinh nghiệm của Tester Việt nam”